Осам студената Универзитета у Београду и Новом Саду биће полазници студентске стручне праксе наредних месец дана у Служби за управљање кадровима.
Студентска стручна пракса у Служби за управљање кадровима, коју иначе организује Министарство државне управе и локалне самоуправе у сарадњи са другим органима државне управе и државним универзитетима наше земље отпочела је двонедељном теоријском обуком коју спроводе запослени свих организационих јединица Службе.
Студенти ће имати прилику да стекну основна знања о надлежностима и организацији рада Службе за управљање кадровима. Након завршене теоријске обуке, очекује их практичан рад у области провере општих и понашајних компетенција, правних и финансијских послова, креирања садржаја за друштвене мреже и послова који се тичу пројеката које Служба спроводи са међународним организацијама.
Директор СУК-а др Данило Рончевић пожелео је добродошлицу студентима и истакао да је реализација студентске стручне праксе од изузетног значаја за студенте, јер омогућава да стекну практично искуство у својој струци и примене теоријско знање које су стекли током студија.
„Током студентске праксе студенти имају прилику да раде са искусним стручњацима, што доводи до даљег развоја властитих вештина и знања. На крају, студентска пракса може помоћи студентима да успоставе контакте, што доводи до лакше интеграције на тржишту рада након завршетка студија“, изјавио је директор СУК-а др Данило Рончевић и додао да студентска пракса има подједнаку важност и за послодавце: „Послодавац који нуди квалитетну студентску праксу може привући најбоље студенте који сутра могу постати вредни запослени. Још једна од предности стручне праксе гледано из угла послодавца јесте развој сопственог бренда међу млађим генерацијама, што доводи до подизања репутације друштвено одговорног послодавца“.
